Пятый номер журнала EMBRAS World готовится к выпуску

Подготовка пятого выпуска журнала EMBRAS World, единственного профессионального HR-журнала в Узбекистане, идет полным ходом. Каждый выпуск журнала отражает ключевые тенденции и новейшие подходы в управлении человеческим капиталом, предлагая читателям глубокую аналитику и передовой опыт современных компаний Узбекистана, стран Центральной Азии и СНГ.

EMBRAS World создает уникальные возможности для обмена знаниями и практическим опытом среди HR-специалистов. Основная аудитория журнала — CEO, HR-руководители, менеджеры и другие представители современного бизнеса, заинтересованные в прогрессивных решениях в сфере управления персоналом.

Распространение журнала охватывает самые важные площадки и мероприятия, где его могут увидеть потенциальные партнеры и ключевые игроки рынка. Журнал был лично передан во многие Министерства Узбекистана, а также в посольства многих стран.

Тематика пятого выпуска — баланс работы, здоровья и отдыха. В условиях растущей конкуренции забота о благополучии сотрудников становится все более важным вопросом для компаний, а wellbeing-программы являются частью их корпоративных стратегий. Поддержка физического и ментального здоровья команды напрямую отражается на мотивации и продуктивности.

В числе тем нового выпуска будут подробно освещены следующие актуальные вопросы:

  • Разработка wellbeing-стратегий и внедрение эффективных практик, успешно реализованных компаниями из различных отраслей.
  • Особенности выстраивания здоровой корпоративной культуры и системы развития в компании.
  • Ключевые аспекты мотивационной политики и ценная аналитика изменений заработных плат.
  • Опыт компаний в организации офисов с целью повышения уровня комфорта и продуктивности сотрудников.
  • Создание инклюзивной среды, поддерживающей всех сотрудников в организации.
  • Инвестиции в здоровье команды как способ повышения ее производительности.
  • Усовершенствование рабочих процессов через автоматизацию работы HR-отдела.
  • Экспертный взгляд на современные технологии HR-аналитики и их грамотное внедрение.

Среди компаний, которые участвуют в создании пятого выпуска журнала, такие крупные игроки, как Uzum, Evos, Click, Humans Academy и многие другие. Также в подготовке выпуска участвуют высококвалифицированные эксперты, которые делятся своим уникальным опытом и знаниями.

Заинтересованные компании также могут воспользоваться возможностью по продвижению своего бренда на страницах журнала EMBRAS World. Это может быть не только размещение статьи или обзора, но и возможность появиться на обложке издания. Такая интеграция — отличный способ рассказать о достижениях компании, привлечь внимание потенциальных партнеров и укрепить позиции на рынке.